採用情報

事業内容

創業から６０年にわたり地域に根ざした貸金業者です。現在全国に８店舗を展開しています。

経営理念

１．社員の幸せを追求し、人間性を高める。

２．お客様に喜ばれ、感謝される。

「会社は人間性を高める場所」として、人としての「思いやり」「熱意ある誠意」「素直さ」「感謝する心」「心の美しさ」などの資質を高めて、よい社風をつくり、社員が明るくのびのびと仕事に取り組み、働きがいのある会社になることを基本方針としています。

社員第一主義

社員一人ひとりの意見が尊重される風通しのよい職場環境、やりがいが持てる待遇面など社員満足度の向上に積極的に取り組んでいます。

職種／具体的な仕事内容

１．一般事務

窓口や電話でのご契約に関するお客様対応／ＰＣでの簡単な事務作業

２．顧客管理

顧客管理担当として、お客様対応、ご返済プランの相談やアドバイス

３．総合事務（本社）

各支店の営業状況の管理や本社業務全般

採用対象となる方

高卒以上

３５歳以下の方（例外事由３号のイ）

未経験者歓迎

２．顧客管理　要普免（ＡＴ限定可）

３．総合事務　ワード・エクセルの基本的な操作ができる方

待遇面

勤務地	本社（京都）及び全国８店舗のいずれか
勤務時間	９：００～１８：００（休憩１時間）
雇用形態	正社員（ただし試用期間が３カ月あります）
給与例	１．一般事務　月給１９万７０００円～　（２６歳例）
	２．顧客管理　月給２３万９０００円～　（２６歳例）
	３．総合事務　月給２０万２０００円～　（２６歳例）

当社は上記に加えて

社員の生活環境に応じて、各種手当を設けています。

家族手当	配偶者１万４０００円、子ども一人につき５０００円
住宅手当	自己負担で住居を構える場合に各都市に応じて支給
都市手当	各都市に応じて支給
役職手当	主任職から各役職に応じて支給
主任者手当	賃金業務取扱主任者の資格取得者に５０００円
通勤手当	当社規程による交通費支給

昇給	年１回／４月
賞与	年２回／６月・１２月

休日・休暇

完全週休２日制 （土日祝休み）

夏期、年末年始、年間休日１２６日以上

福利厚生

健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険完備

社員旅行	２年に１回（積立など個人負担は一切ありません）
社外研修	社員のスキルアップを目的とするもの
表彰制度	社長賞、永年勤続表彰、営業表彰、地区表彰
退職金制度	勤続３年以上